Hello les filles. Pour celles qui ont fait des études en alternance et qui ont trouvé un CDI après, que vous soyez restées ou non dans votre entreprise d'alternance : quel était votre salaire d'alternante et à combien avez vous signé un CDI ? Je vous remercie ☺️☺️

Hello J’étais à 1874€ en alternance et j’ai été embauchée à 3167€ ☺️

@choupinetted sur quel type de poste ? Quel métier ? C'est top !! ☺️☺️

Chargée RH

Alternance : 1800€ en dernière année CDI : je tourne entre 2000 et 2200 Je suis éducatrice spécialisée

En alternance j'étais à 1200€ et en CDI j'ai été embauché à 1450€ net en gestionnaire de paie en 2018, clairement l'alternante du service avec les aides auxquelles elle avait droit gagnait autant que nous jeunes embauchées ^^

@choupinetted ah oui vraiment pas mal !!!

En alternance, j’étais dans les 700€ mdr. Et j’ai signé mon CDI dans les 1550€ net je crois, c’était en 2018. Mais maintenant, je tourne entre 2000€ et 2200€ net. Je suis exploitante transport.

Ça dépend aussi du diplôme 3 ans d’alternance en contrat pro dans la même boîte à 1100/1200€ (paie sur 13 mois) Première embauche dans la même boîte en cdd 35k annuel, je suis partie ailleurs en cdi et je suis revenu après et la je suis à peu près à 45k brut annuel sur 13 mois ce qui fait à peu près 2650€ (10 fois dans l’année + deux mois où j’ai 3850)

@Ysrmrc tu as fais quelles études ?

Je gagnais 900€ net/mois en alternance, et puis mon premier CDI c’était 1800€ net/mois

Je gagnais environ 1500€ en alternance et j’ai été embauché à 2500€ net par mois + 1 prime de 3000€ sur le salaire de mars

@Mathi_cg master management des opérations internationales

@vtoti vous avez fais quel diplôme ? @M___3

J’ai fair 2 masters, le premier en droit spécialisé en procédures et un master manager des RH ensuite

@M___3 je fais un Master en RH aussi, Manager en stratégie de la Gestion des RH plus précisément et j'ai l'impression que demander 2200-2300€ c'est demander la lune...

Moi perso j’ai eu ce salaire car je suis restée dans la même entreprise donc ils connaissaient mon travail, mon engagement ect. Dans une nouvelle entreprise j’aurais été cataloguée de nouvelle et jeune diplômée donc je pense que ma marge de négociation aurait été moindre malheureusement

@M___3 c’est l’inverse dans ma boîte ceux qui venaient de l’extérieur arrivaient plus à négocier leurs salaires que nous qui étions déjà dans la Boîte et qui avions fait nos preuves

@ysrmrc Ah ben ça doit juste dépendre des entreprises alors mais nous c’est vrai que la promotion/mobilité interne est bcp plus avantagée que le recrutement externe. Je trouve ça cool que l’engagement au sein d’une entreprise soit mis en avant

@M___3 c’est clair ! C’est pour ça que je suis partie pour mieux revenir derrière ils me proposaient un cdi à 36,5k sur 13 mois je suis partie 1 an je suis revenu cdi a 43k.. j’aurai jamais prit autant en augmentation même si j’étais restée ça m’aurait prit au moins 4 ans

@Ysrmrc c’est pareil pour moi ! J’ai dû quitter mon job et revenir après pour pouvoir une grosse augmentation Sans ça je ne l’aurai jamais eu